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0.5 jour
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3.5 heures
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Mixte
Objectifs de la formation
Savoir construire et utiliser un tableau de bord pour piloter facilement son activité.
Objectifs pédagogiques
A la fin de la formation, les participants sauront :
– Construire leur(s) tableau(x) de bord,
– Le(s) mettre à jour périodiquement,
– En faire une lecture rapide et obtenir les informations dont ils ont besoin,
– Faire évoluer leur(s) tableau(x) de bord.
Principaux contenus pédagogiques
• Tableau de bord : Qu’est-ce que c’est ? Pourquoi faire ? Quoi suivre avec un tableau de bord ?
• Choisir ses indicateurs.
• Obtenir les informations nécessaires et calculer ses indicateurs.
• Créer et mettre en forme son tableau de bord.
• Mettre à jour son tableau de bord périodiquement.
• Analyser son tableau de bord et prendre des décisions.
• Faire évoluer son tableau de bord.
Méthodes pédagogiques
Un entretien téléphonique rapide est réalisé en amont de la formation afin de récolter les informations nécessaires au bon déroulement de celle-ci.
Si un outil est déjà en place dans l’entreprise, la formation s’adaptera à cet outil.
La durée de la formation est à adapter en fonction de la complexité du ou des tableau(x) de bord souhaité(s) et des compétences informatiques des participants.
Moyens et supports remis aux stagiaires
Apports théoriques.
Echanges individuels et collectifs tout au long de la formation.
Au terme de la formation les participants auront construit leur tableau de bord.
Modalités d'évaluation
Suivi individuel de la construction effective de son tableau de bord.
Public visé
Tout entrepreneur et gérant de société, de toute activité.
Nombre de participants
De 1 à 3 participants.
Pré-requis
Savoir utiliser un ordinateur.
Connaître les bases d’Excel.
Accessibilité
Accessibilité aux personnes à mobilité réduite en fonction du lieu. Renseignements pris en amont sur les handicaps présents, dans le but si possible de s’adapter.